招賢納士
1、環(huán)評(píng)工程師
所屬部門(mén)：環(huán)保咨詢(xún)部；
學(xué)歷要求：無(wú)；
工作經(jīng)驗(yàn)：無(wú)；
年齡要求：無(wú)；
招聘人數(shù)：2人
工資待遇：面談；
職位描述：具備環(huán)境影響評(píng)價(jià)工程師證，全職坐班,其他面談；
職位要求：無(wú)，具體事宜面議。
2、環(huán)評(píng)技術(shù)員
所屬部門(mén)：環(huán)保咨詢(xún)部；
學(xué)歷要求：環(huán)境工程、環(huán)境科學(xué)、水文地質(zhì)或生態(tài)學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷；
工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上；
年齡要求：25歲以上；
招聘人數(shù)：2人
工資待遇：底薪5000以上+項(xiàng)目提成+年終績(jī)效獎(jiǎng)金+年度體檢+五險(xiǎn)一金；
職位描述：主要編制各行業(yè)環(huán)評(píng)報(bào)告書(shū)、規(guī)劃環(huán)評(píng)報(bào)告書(shū)及其他環(huán)保類(lèi)咨詢(xún)報(bào)告
職位要求：（1）嚴(yán)格服從公司領(lǐng)導(dǎo)管理、安排，遵守公司制度；（2）熟悉操作Microsoft Office、CAD、Acgis等軟件，有較強(qiáng)的文字編輯能力；（3）能接受短期出差；（4）具有團(tuán)隊(duì)合作精神，能吃苦耐勞；（5）能熟練編制環(huán)評(píng)報(bào)告書(shū)；（6）其他未詳盡事宜面議。
3、水利咨詢(xún)技術(shù)人員
所屬部門(mén)：水利咨詢(xún)部；
學(xué)歷要求：水土保持與荒漠化防治、水利工程專(zhuān)業(yè)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷；
工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上；
年齡要求：25歲以上；
招聘人數(shù)：2人
工資待遇：底薪4000以上+項(xiàng)目提成+年終績(jī)效獎(jiǎng)金+年度體檢+意外保險(xiǎn)+五險(xiǎn)一金；
職位描述：主要負(fù)責(zé)水土保持方案、水資源論證報(bào)告、水土保持驗(yàn)收等編制工作；
職位要求：（1）嚴(yán)格服從公司領(lǐng)導(dǎo)管理、安排，遵守公司制度；（2）熟悉操作Microsoft Office、CAD等軟件，有較強(qiáng)的文字編輯能力；（3）能接受短期出差；（4）具有團(tuán)隊(duì)合作精神，能吃苦耐勞；（5）能熟練編制水土保持方案、水資源論證等報(bào)告，能獨(dú)立完成水土保持方案、驗(yàn)收等工作的優(yōu)先；（6）其他未詳盡事宜面議。
4、業(yè)務(wù)人員
所屬部門(mén)：市場(chǎng)部；
學(xué)歷要求：無(wú)；
工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上；
年齡要求：25歲以上；
工資待遇：底薪2000以上+業(yè)務(wù)提成+年終績(jī)效獎(jiǎng)金++年度體檢+意外保險(xiǎn)+五險(xiǎn)一金；
具體要求：（1）要求能吃苦耐勞，嚴(yán)格服從公司領(lǐng)導(dǎo)管理、安排，遵守公司制度；
（2）有相關(guān)環(huán)保及水利類(lèi)項(xiàng)目業(yè)務(wù)業(yè)績(jī)優(yōu)先；（3）其他未詳盡事宜面議。
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